센터안내

공지사항

발달장애인과의 소통

단기(~2023)

중증, 중복
발달장애인을 위한
기업연계형 표준사업장 개소

중기(~2025)

기업연계형 표준사업장 권역별, 발달유형 맞춤형 4개소 확장 개소

장기(~2027)

발달장애인 신규 일자리 1,000개 확장 달성 장애인 구인 기업의 발달장애인 구인 선호도 1위 진입

존재의식 (존립기반으로서의 가치)

종사자는 늘 ‘우리 센터가 왜 존재하는가를 인식’ 역할을 정립함에 있어 ‘센터에서 나는 왜 존재하는가를 통찰’ 업무를 실천함에 있어 ‘누구를 위해 일하고 있는가를 의식’

원칙준수 (실천자세 - 책무성의 가치)

설립이념과 수탁 배경에 따른 고유 정체성을 지킴 사회복지시설로서의 관련 법규와 규칙, 사회규범을 준수 전문직 종사자로서의 가치실천 및 기대역할에 충실할 책임을 다함

지속혁신 (실천자세 - 전문성의 가치)

비전의 조기달성을 위해 개방적 자세로 혁신을 주도 전문인력으로서의 자기개발과 발전을 위해 꾸준히 준비, 노력 대충주의를 배격하며 지속가능 경영을 위해 능동적으로 사회변화에 대처

이용자 중심 (의사결정 및 행위방향으로서의 가치)

발달장애인이 우리 센터의 존립기반 결정의 옳고 그름, 좋고 싫음은 발달장애인 당사자에 따름 판단, 결정에 앞서 이용자들에게 늘 확인하여 업무를 수행

가치 창조 (실천자세 - 창발성의 가치)

발달장애인 우선 고용 및 가치 창출 달성 전문가, 전문직, 전문시설로서의 새로운 “업”과 “역할”을 창조 발달장애인 취업 이노베이션”을 충실히 이행하는 사업을 지속 창조

현장중시

직업훈련, 취업과정 전체를 교실이 아닌 현장에서 진행

제한없음

장애정도, 훈련기간, 훈련 횟수에 제한이 없이 취업 지원

지속시도

취업이 될 때까지 취업알선 시도, 취업 후 지속관리